1、请参会人员准时于2020年1月X日晚7：00前到达公司年会地点。2、请参加节目表演的所有演员于2020年1月X日晚5：30准时到达会场彩排。3、晚会筹备工作人员听从活动相关负责人的统一安排。4、关于节目的服装，由演员自己自行调配。迎宾小姐的服装及相关的道具，公司晚会筹备者会统一租用。5、会场纪律。A、请勿迟到，B、请勿提前离席，C、年会中请勿大声交谈。6、迎宾人员在迎接来客的时候，要
晚会组织负责人主要工作总负责XXX监督指导本次晚会的组织流程，提出各种建设性的意见。总策划XXX负责策划本次活动的流程及各种需要表演的节目场内总指挥XXX负责监督晚会现场的布置、会议流程。为保障晚会的顺利进行，与酒店的协调对接。负责寻找晚会场地等工作策划XXX为了本次晚会能圆满成功，负责设计各个流程的细节。撰写活动方案。监督晚会节目的准备。晚会主持XXX负
(1)准备阶段，需要确定晚宴会场各嘉宾的座席安排，以及主要的领导嘉宾坐席，以及需要介绍和发现的嘉宾名单。(2)会场布置情况为：将背景布挂上，然后要求酒店的人布置好气球，调试好灯光设备。(3)演员在此期间到达会场熟悉舞台，从而进行排练。(4)将演员所需要的物料搬到晚宴会场。(5)迎宾签到人员熟悉各自的岗位及工作话术，最好是进行现场演练一遍。(6)DJ人员将晚会需要的音乐提交到DJ
1、晚会方案策划【完成时间：1月X日前，负责人：XXX】为了保障晚会的有序进行，在晚会进行前期，需要制作好相应的晚会策划方案。2、晚会场地预订、舞台勘测。【完成时间：1月X日前，负责人：XXX】为了能顺利的完成晚会，配合精彩的晚会，在年会开始前，需要根据参会人数及年会形式提前预订好合适的晚会场地。检查好场地所配有的设施，以保证晚会节目能圆满完成。3、嘉宾邀请【完成时间：1月X
1、快乐呼啦圈规则：由两人上场比拼，一边摇着呼啦圈，一边穿着手中的别针，双方中的任何一方先穿够10枚别针，就算胜利！（哗啦圈、别针、塑料绳）2、心有灵犀猜成语规则：以两人为一组。一个用肢体动作或语言（但不能说出成语中的任何一个字）向同伴提示！（纸片A4、成语）3、夹波珠规则：由两人上场比拼，同在一个小盆中夹波珠，看谁在最短的时间内夹的波珠的数量多，多者获胜！（小塑料盆、波珠、纸杯、卫生
1、横幅·位置：酒店门口、会议大厅背景后、会议大厅两侧·内容及规格：热烈庆祝“融汇梦想XXXXXX跨越2010暨员工团拜大会”隆重召开2、彩虹门·位置：酒店大门口·内容及规格：热烈庆祝“融汇梦想XXXXXX跨越2010暨员工团拜大会”隆重召开3、舞台背景板包装·喷绘+桁架·内容：1、公司LOGO和“融汇梦想XXXXXX跨越2010暨
、会场座次安排：本次年会座次按部门、类别排座2、活动期间会场坐席的相关安排：·每个坐席配置果盘8碟·每个坐席按坐位数量配置饮料各一杯（活动现场4名司仪负责保障杯中饮料随时满杯）3、活动现场人员流动动线布置：根据确定会场的现场实际情况布置4、两个流程之间的氛围保障：1）、文艺表演结束之前5分钟餐点车就提前到位2）、文艺表演结束后余留5分钟时间总结
尊敬的__________先生（女士）：您好！时光飞逝，岁月如梭，XXX已经走过十年的创业历程。在过去的十年里，XXX在您和其他众多销售、服务伙伴的同心努力下，取得了辉煌的成绩。XXX在此谨向您表达由衷的感谢和深深的敬意！为了更好的加深您与XXX的联系，我们决定于2020年1月20日，在XXX举行XXX2020年财富合作精英年会，共同描绘XXX未来的宏伟蓝图。在本次会议上，我
一年的结束，又是一年的的开始。企业年会是对员工一年辛苦工作的感谢，也是部署新一年战略发展的盛会。传统的年会，无非是会议—红包—大餐—唱歌—麻将，没有丝毫起到年会本身的目的，成了一种象征性的集体活动。作为企业年会的组织者，更多的还应考虑员工对企业的认同感、融入度和归属感，以及企业对员工的熔炼乃至培训的目的。融合传统年会互动娱乐的形式，为企业量身打造各种特色的主题年会。
年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。一、领导致辞1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表;2、公司领导及嘉宾入席;3、开场舞蹈;4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾;5、董事长致辞。二、优秀员工表彰1、此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，
时间事项责任人具体负责人完成时间年会前期准备阶段11月22日—12月25日物资采购、场地申请12月10号主持人培训年会前年会议程制作12月20日订餐12月20日工作总结与计划催交12月20日节目海选、排练11月22日-12月24日优秀干事、最佳贡献奖等奖项评选12月20日邀请函、写真制作12月20日赞助
（一）员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。（二）晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等；但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。（三）每位员工在大会、晚宴及休闲洗浴场合，都要注意人身安全及个人财物的保管。（四）本次活动由办公室内负责组织，人力资源部协助，员工在活动现场可就任何问题和办公室、人力资源部负责人取得联系
一）酒店预定1、提前15天预定好酒店并协商好年会场地等各项内容。二）节目编排1、排练时间：2020-01-22前下班时间2、排练地点：办公楼顶楼、外运办公室或其他合适地点3、年会节目确定后，人事部分别负责几个大型节目的排练效果跟踪与反馈，及时解决遇到的问题，若解决不了，及时上报。4、各店的大型节目（两人以上）自行推荐一个人负责安排本节目的排练地点和
凡是参加公司年会的员工都可以参与抽奖活动，每个员工都有自己的打卡号，可根据叫号轮流抽奖。奖项设置参考：1.最大霸气奖：红包（**00元）。奖项说明：此奖项是抽奖环节里的最大奖项，也是最直接的奖励，建议设置为6个名额，分布均匀，希望各个部门的都有幸抽到此奖项。2.最大自由奖：家乐福购物券（200元）。奖项说明：此奖项设置为最自由奖，意义为员工可以根据自己的需求来购物，更加人性化的为员
一、工作人员组：总负责人：工作组主要部门：职责：1、负责节目的整体策划、拟定方案、确定流程。2、总负责全场的节目效果，统筹全场流程。3、负责联系其他相关工作人员，并在现场统筹其他各部分人员。二、主持人组：审核组：职责：1、负责节目词的拟定2、负责节目当场的串场及烘造积极、热烈的现场氛围。3、负责邀请嘉宾和领导讲话。三、节目组总负责人：成员：各参加节目人员，具体人
项目活动明细责任人协助人完成时间会前筹备流程制定评选优秀团队、优秀员工礼仪人员选定节目排练与主持人排练会前会议参会人员名单统计采购物料采购一、二等奖奖品租赁舞台音响设备采购红酒、白酒确定菜单与地点采购三等奖奖品采购零食PPT制作采购纪念品采购奖牌统筹安排见面礼采购砂糖桔采购胸花和讲台花束临时物料采购与管理采购饮料采购制作抽奖箱采购背景物
企业年会、重要的国际性会议、行业重要会议、知名公司全球或者大区会议，参与者通常人数较多，身份较高，如果在主办者所在地，车辆调度可能不成问题，如果在异地举办，那么车辆调度就值得好好研究。通常，异地举办会议基本上委托当地专业机构代理，车辆调度涉及到主办者与代理方的沟通，还涉及到会议举办地的车源问题。对于主办方，通常只提出用车要求及安排要求，而代理公司则要考虑时间安排、预定的合理车辆数量、行走时间及
按照预期计划履行方案，在执行过程中，要做到耐心、细致与周到……在年会执行过程根据不同年会形式，需要注意餐饮安排、交通安排、旅游安排、司仪安排、秩序维护、茶歇安排和摄影摄像等事项。根据参会人员的喜好，预定各种形式的餐会包括西餐、中餐、自助餐、宴会等等；餐饮安排通常有两种形式——自助餐或者围桌餐。类别有中式、西式及清真系列。统一安排餐饮的会议，对于成本的控制非常重要，自助餐一般可以发餐券控
年会有各种不同的类型，有的是答谢客户的，有的是员工总结大会，所以在计划之前需要明确职责任务，不同的会议需要不同的环境，召开会议是要达到一定的目的和目标。因此第一个重要步骤是收集方方面面的信息，通过收集这些信息可以制定出手头众多工作的计划。制订完善的会议计划确定必须要做的事项以满足会议的需要并达到会议预期目标。制订预算：制定可行预算或按既定预算安排有关工作；确定各项工作的时间安排。通常而言，
一：年会筹备期间工作安排1、年会策划及准备期（2019年12月01日-至2019年12月26日）：本阶段主要完成方案及费用审批、节目收集、编排、排练等工作。2、年会协调及进展期（2019年12月26日至2020年01月05日）：本阶段主要完成确定主持人、工作人员及任务分配、音响、演出道具、伴奏确定、服装租赁完成、礼品、物品购买等工作。3、年会倒计时期（2020年1月05日至2020年1月15